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image.png95%的工程小白都不知道招投标整体思路及流程
现在他们正面临着以下困境
刚毕业的造价小白没有经验,没师父带,迷茫困惑不解
施工员、资料员、预算员想转岗招投标
一个人闭门造车起得最早走得最晚,效率最低
在公司一两年跑腿打杂始终没有机会做标书
作为招投标专员,如何才能像商务经理一样思考?
老司机带你快速掌握招投标技巧
课程简介:
该课程全面讲解招投标,从招投标的基本概念,到招投标的种类、流程;商务标如何编制、技术标如何编制,如何查找招标信息,如何避免废标,投标报价策略,电子招投标流程,评标出现不利情况如何挽回,如何看待招投标的失信行为…..
学习目标:
✤ 如何明确招投标整体的思路如何掌握招投标的流程
✤ 如何自己能够自己独立快速编制一个完美投标文件
✤ 如何掌握投标致胜的谋略和技巧
✤ 如何在公司快速成长,小白变高手,秒杀身边同事
✤ 如何成功找工作换岗位从月薪2000直接变为5000+
跟着老师系统学习2个月,胜过3年工作经验
最系统,最全面的、最清晰的招投标讲解,由招投标采购评标专家帮你快速掌握招投标精髓~
课程目录:
第1节前言及建设工程招投标概述
1.1前言—-如何用正确的方法快速学会招投标
1.2建设工程招投标概述
第2节 建设工程招投标范围、种类方式
2.1建设工程招投标范围
2.2建设工程招投标种类
2.3建设工程招投标方式
第3节 建设工程招投标的流程
3.1招标人的准备工作
3.2招标人编制资格预审、招标文件
3.2发布资格预审、招标文件
3.4资格预审
3.5发布招标文件及答疑
3.6接收投标文件
3.7抽取评标专家
3.8开标的流程
3.9投标文件评审流程
3.10定标流程
3.11 发出中标通知书
3.12签约前合同谈判及签约
3.13退还投标保证金
3.14、解读一个招标文件案例的操作流程给大家直观的理解
第4节 建设工程施工投标程序及投标报价的编制
4.1招标文件的重要条款及编制说明
4.2研究招标文件、工程概况
4.3 复核工程量
4.4招标清单的输入投标软件
4.5分部分项工程费工程定额编制方法
4.6单项措施费,其他项目费、总价措施费、规费、税金的编制方法
4.7商务标人工费投标报价方法策略
4.8商务标材料费投标报价方法策略
4.9生成最终投标报价的注意要点及投标报价调整的方法
4.10正式投标的注意事情
4.11解读一个投标文件案例的操作流程给大家直观的理解
第5节 技术标的编制
5.1技术标的编制流程及方法
5.2技术标的编制依据、概况及说明
5.3施工方案及技术措施的编写
5.4施工方案及技术措施的素材来源
5.5 施工进度计划表的编制
5.6劳动力、材料、机械计划的编制
5.8环境保护、季节性施工措施的编写
5.9应急预案、安全方案的编写
5.10解读一个投标文件案例的操作流程给大家直观的理解
第6节 招投标信息在哪里查找?告诉你检索当地招投标信息的方法
6.1告诉你检索当地招投标信息的方法
6.2实操查询招投标信息的网站
第7节 投标过程中如何避免废标
7.1常见的废标情形有哪些
7.2如何避免废标
7.3如何提高中标率
7.4中标无效得情况有哪些
第8节投标报价策略解析
8.1报价原则
8.2不平衡报价
8.3多方案报价
8.4增加建议报价
8.5突然降价法
第9节电子采购招投标的流程
9.1为什么要采用电子招投标
9.2电子招投标的好处
9.3电子招投标中招标人、投标人、评标专家、监管部门的操作与纸质招标有何不同
9.4 电子招投标的流程
9.5电子评标系统是如何查出投标人的串标行为的
9.5电子评标中出现的问题及解决的方式
第10节评标结果出现不利局面时,如何挽回?
10.1质疑投诉的利弊分析及基本原则
10.2 常见的错误的质疑与投诉有哪些?
10.3 质疑投诉的基本方法是什么?
10.4 质疑投诉有哪些法律依据?
10.5 如何编写质疑函与投诉函?
第11节如何看待招投标市场的失信行为
11.1建设方失信行为的表现,原因及危害
11.2代理机构失信行为的表现,原因及危害
11.3投标人串标,弄虚作假的表现,原因及危害
11.4评委、监管部门失信行为的表现,原因及危害
11.5如何建立招投标市场的诚信体系,避免大家弄虚作假


SEO 编辑导读:以下内容依据原文公开信息重新整理,用于补充主题说明、阅读路线和常见问题。

内容简介与核心价值

本课程是智圣商学推出的会员专属福利,旨在解决工程领域新人缺乏经验、转岗困难及效率低下的痛点。课程特邀招投标采购评标专家亲自授课,从基础概念到实战案例全覆盖。内容涵盖招标文件研读、工程量复核、商务与技术标编制策略、不平衡报价技巧等核心技能。同时深入讲解电子招投标流程差异、废标原因规避及质疑投诉应对方法。通过系统学习,学员可迅速理清整体思路,独立制作完美标书,提升中标率与职业素养,实现从月薪 2000 到 5000+ 的职业跨越,用两个月时间掌握胜过三年工作经验的精髓。

本文重点内容

  • 刚毕业或转岗人员缺乏招投标实战经验,面对复杂流程感到迷茫困惑。
  • 施工员、预算员等岗位想转型却无师带教,只能闭门造车导致效率低下。
  • 长期从事辅助工作难以接触核心标书编制,错失晋升与高薪机会。
  • 对电子投标系统操作不熟,不了解废标红线及串标风险,容易在评标中失利。
  • 面对不利评标结果不知如何维权,缺乏质疑投诉的法律依据与实操方法。

适合什么人

  • 刚毕业想进入工程招投标领域的造价或施工管理专业毕业生。
  • 希望从预算员、资料员等岗位转岗至专职投标专员的在职员工。
  • 需要系统提升标书编制能力以应对市场竞争的工程企业新人。
  • 准备跳槽寻求更高薪资(月薪 5000+)并掌握核心技能的求职者。

哪些情况暂时不适合

  • 完全不了解工程基础概念且不愿投入时间学习的初学者。
  • 仅想寻找现成模板而拒绝理解底层逻辑与报价策略的投机者。
  • 希望绕过正规流程进行违规操作或恶意串标的非法参与者。
  • 缺乏基本计算机操作能力无法适应电子招投标系统的技术小白。

建议阅读、学习或使用路线

  1. 第一步:通读前言及概述,建立对建设工程招投标范围、种类及方式的宏观认知框架。
  2. 第二步:深入学习全流程解析,掌握从资格预审到合同签约的每一个关键节点与文档编制要点。
  3. 第三步:攻克商务与技术标核心章节,学习工程量复核、定额套用、不平衡报价等实战技巧。
  4. 第四步:熟悉电子招投标系统与废标规避策略,通过案例实操提升中标率并学会应对不利局面。

内容结构与重点解析

课程目录结构严谨,逻辑清晰。开篇即从招投标概述入手,帮助学员建立全局视野;随后详细拆解招标流程、投标程序及报价编制方法,这是标书制作的核心环节;接着专门设立章节讲解技术标的编写细节,包括施工方案、进度计划及安全措施等;针对当前主流的电子化趋势,课程专设电子招投标流程与串标识别内容。此外,还特别强调了废标规避策略、不平衡报价技巧以及面对不利结果时的质疑投诉方法,并深入剖析市场失信行为以树立合规意识。整个课程体系从理论到实操,从入门到高阶,全方位覆盖了招投标领域的关键知识点。

阅读后可以重点获得什么

  • 能够独立快速编制一份逻辑严密、格式规范的完美投标文件。
  • 熟练掌握投标致胜的谋略与报价调整方法,显著提升项目中标概率。
  • 清晰掌握当地及全国主要招投标信息检索渠道,不再错过重要商机。
  • 具备处理废标风险的能力,并能正确运用法律手段进行质疑投诉维权。

实用提示与注意事项

  • 重点辨析纸质招标与电子招标在操作流程、监管要求上的本质区别。
  • 详细解读不平衡报价法的具体应用场景及其对最终中标价的潜在影响。
  • 明确区分常见的错误质疑行为与合法合规的投诉途径及法律依据。
  • 通过真实案例演示,直观理解招标文件条款中的关键风险点与避坑指南。

阅读与使用建议

建议学员在学习前准备好相关工程定额手册及当地最新计价规范作为辅助资料。学习过程中应重点结合案例视频进行模拟操作,特别是电子投标系统的界面交互部分需反复练习。对于报价策略章节,务必理解其背后的经济逻辑而非死记硬背公式。遇到废标情形时,先对照清单自查再分析原因。课程虽系统全面,但实际工作中还需关注政策变动,建议定期更新知识库并加入行业交流群交流心得。

原文发布日期:2021年02月19日 原文分类:会员福利、智圣商学

常见问题

零基础小白能听懂这门课吗?

可以,课程设计循序渐进,从基本概念讲起,配合大量实操案例演示,即使是工程背景较弱的学员也能快速上手掌握核心流程与技巧。

学完课程多久能找到相关工作或涨薪?

这取决于个人基础与实践机会。系统学习两个月可建立扎实的知识框架,结合项目实战经验积累后,通常能显著提升面试竞争力并实现薪资跃升,但具体结果因人而异。

如果工作中遇到废标情况该怎么处理?

课程第 7 节专门讲解了常见废标情形及规避方法。建议先对照清单自查文件完整性与合规性;若已发生废标且认为不公,可参考第 10 节学习质疑投诉的法律依据、编写函件方法及维权流程。

导读最近更新时间:2026年08月02日

焦圣希 18818568866

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